城投公司以紧盯作风问题整改、紧盯公开承诺践诺情况、紧盯三大行动、紧盯支部特色建设，推动“转树作抓”专项行动走深走实。

一是紧盯作风问题整改。通过走访调研、畅通举报渠道、谈心谈话等方式，综合运用上级点、群众提、自己找、互相帮，广泛收集作风建设方面的意见建议，共计查摆出作风方面问题255个。依据问题整改难易程度，将整改时间节点进行科学划分，细化整改措施，聚焦问题精准发力，紧盯作风问题整改，对过期不整改的进行严肃处理。截至目前，已整改作风问题252个，作风问题按时整改率为100%，剩余3个问题按整改期限于6月底前完成。

二是紧盯公开承诺践诺情况。城投公司班子成员及中层干部深入贯彻“转树作抓”专项行动要求，积极主动向群众、服务管理对象作出表态承诺，共计承诺事项79项；负责工程建设项目和工程监理的“一把手”公开承诺事项33项。并对承诺事项进行清单式管理，践诺一项除名一项，对未及时践诺的根据实际情况扣除绩效工资。截至目前，公司班子成员及中层干部已践诺12项，工程建设项目和工程监理“一把手”践诺25项，按时践诺率为100%，其余承诺事项按整改期限于7月前完成。

三是紧盯“三大行动”。持续纠治“四风”隐形变异问题，加固中央八项规定精神堤坝，对城投公司及全资子公司开展了商务接待专项检查，发现并督促问题整改10个。未发现存在形式主义官僚主义、享乐主义奢靡之风、破坏营商环境整治等问题。对城投公司干部职工400余人开展了借培训名义搞公款旅游问题排查整治，未发现有借培训名义搞公款旅游的问题。

四是紧盯支部特色建设。机关党支部开展基层调研4次，志愿服务1次，帮扶慰问2次，并正在积极筹备乡村振兴联系村茶叶技术培训；市政党支部以提升城市精细化管理、推进库房正规化建设、强化防汛抢险工作等，切实将专项行动转化为工作实效；黎明咨询党支部将支部建在雅州大道提升改造项目上，现已进场施工，预计今年底完工，完工后将向市民呈现全长6.5km、双向6车道的雅州大道新风貌；城利水电党支部带队开展党建家访员工、员工家访、用户走访调研，覆盖职工50余人、谈心谈话12人，收到职工群众反映热点问题3条、难点问题1条、突出问题1条。