为提升公司合规管理水平，近日，城投公司下属城投供应链公司组织召开了合规管理员培训会，旨在加强合规管理员对合规管理体系的理解，提高合规管理能力，确保公司各项业务在合规框架内稳健运行。

会议传达学习了城投公司2025年第一季度合规管理员培训会会议精神，解读了《合规管理员管理办法（试行）》等7个合规管理制度，通过对制度的深入剖析、实务经验分享，明确了公司合规管理的目标和方向，为后续工作提供有力指导。

会议强调，各部门是合规管理的主责主体，在工作开展过程中，要坚守法律法规底线，严格遵守公司各项规章制度，切实履行本部门的合规管理职责，将合规要求融入日常业务操作流程，树立全员合规管理意识。

会议要求，一是要进一步构建完善公司合规管理体系架构，清晰各部门、各岗位在合规管理中的职责与定位，压实业务部门的主体责任。二是要全面梳理各领域、各环节存在的问题，着力补齐短板弱项，构建协同高效的合规管理体系。三是要以风险隐患排查为切入点，深入剖析公司业务流程中的潜在合规风险，通过完善机制、优化流程，将合规管理切实落实到每一个业务环节。

下一步，城投供应链公司将持续加强合规管理体系建设，不断完善合规管理制度和流程，强化制度执行力度，为公司高质量发展提供坚实的合规保障。